Promouvoir l’intégration

Nous cultivons une culture du développement et de la performance axée sur les forces individuelles. Au moins un pour cent des postes sont réservés à des collaboratrices et collaborateurs souffrant de handicaps mentaux, psychiques ou physiques, qui apportent leur contribution au succès de Swisscom. Cette offre encourage l’intégration des personnes concernées sur le marché du travail.