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Indennità


Indennità versate ai membri del CdA

Il sistema di retribuzione dei membri del Consiglio di amministrazione mira a reclutare e trattenere persone esperte e motivate per le funzioni da svolgere al suo interno. Inoltre, intende far convergere gli interessi dei membri del Consiglio di amministrazione con quelli degli azionisti. La retribuzione tiene conto della responsabilità e delle attività svolte ed è in rapporto di proporzionalità con la retribuzione di mercato per posizioni comparabili.





Compensazione

Sintesi di tutte le indennità

L’onorario corrisposto ai membri del Consiglio di amministrazione si compone di un onorario di base e di supplementi di funzione finalizzati a compensare le singole funzioni. Vengono inoltre versati gettoni di presenza. Non viene corrisposta alcuna quota di successo variabile. Le seguenti tabelle illustrano i compensi complessivi dei membri del Consiglio di amministrazione per gli esercizi 2017 e 2016, suddivisi per singole componenti. La retribuzione complessiva più elevata del 2017 è da ricondurre alla variazione della composizione delle commissioni e a un numero maggiore di riunioni.



2017

  Indennità in
contanti
Indennità in azioni Gettoni di presenza Contributi del
datore di lavoro alle
AS  
Totale 2017
Hansueli Loosli 315 186 28 29 558
Roland Abt 96 57 21 10 184
Valérie Berset Bircher 96 57 22 10 185
Alain Carrupt 96 57 18 10 181
Frank Esser 120 71 21 12 224
Barbara Frei 112 66 16 11 205
Catherine Mühlemann 96 57 18 10 181
Theophil Schlatter 158 93 21 12 284
Renzo Simoni (1) 90 78 15 10 193
Hans Werder (2) 45 3 5 2 55
Totale indennità al Consiglio di amministrazione 1'224 725 185 116 2'250

(1) Eletto in Consiglio di amministrazione il 3 aprile 2017.
(2) Uscito dal Consiglio di amministrazione il 3 aprile 2017.


2016

  Indennità in
contanti
Indennità in azioni Gettoni di presenza Contributi del
datore di lavoro alle
AS  
Totale 2016
Hansueli Loosli 315 186 27 29 557
Roland Abt (1) 59 49 11 7 126
Valérie Berset Bircher (1) 64 53 16 8 141
Alain Carrupt (1) 64 53 14 8 139
Frank Esser (4) 112 70 19 11
212
Barbara Frei 112 66 17 11 206
Hugo Gerber (2), (3) 34 4 6 3 47
Michel Gobet (3) 32 4 5 2 43
Torsten Kreindl (3),(4) 40 5 5 3
53
Catherine Mühlemann 96 57 16 10 179
Theophil Schlatter 158 93 21 12 284
Hans Werder 134 80 23 11 248
Totale indennità al Consiglio di amministrazione 1 220 720 180 115 2’235

(1) Eletto in Consiglio di amministrazione il 6 aprile 2016.
(2) L’onorario (gettoni di presenza inclusi) fino al 6 aprile per il mandato presso Worklink SA è calcolato come risarcimento in contanti per un importo pari a CHF 2’500.
(3) Uscito dal Consiglio di amministrazione il 6 aprile 2016.
(4) La retribuzione per il 2016 è stata adeguata rispetto al resoconto dell’anno scorso per quanto riguarda l’indennizzo per contributi da versare ad assicurazioni sociali estere.





Possesso di azioni

Partecipazioni dei membri del Consiglio di amministrazione

Dal 2013 i membri del Consiglio di amministrazione devono detenere un minimo di azioni pari a un onorario annuo (onorario di base più supplementi di funzione). I membri del Consiglio di amministrazione dispongono di quattro anni di tempo per costituire la posizione azionaria prescritta. A fine dicembre 2017 e 2016 i membri del Consiglio di amministrazione risp. le persone a loro vicine detenevano la seguente quantità di azioni bloccate e non bloccate:



Membri del Consiglio di amministrazione Numero di azioni
al 31.12.17
Numero di azioni
al 31.12.16
Hansueli Loosli 2'733 2'350
Roland Abt 205 88
Valérie Berset Bircher 213 96
Alain Carrupt 213 96
Frank Esser 478 332
Barbara Frei 784 648
Catherine Mühlemann 1'443 1'326
Theophil Schlatter 1'419 1'225
Renzo Simoni (1) 160 -
Hans Werder (2) - 1'128
Totale azioni die membri del Consiglio di amministrazione 7'648 7'289

(1) Eletto in Consiglio di amministrazione il 3 aprile 2017.
(2) Uscito dal Consiglio di amministrazione il 3 aprile 2017.

La quota del diritto di voto non supera lo 0,1% del capitale azionario per nessuna delle persone soggette all’obbligo di notifica .





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